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来 源:工程部   作 者:沈建良   发布日期:2014-09-29

        2014年9月25日~9月26日,由浙江省工程建设质量管理协会和杭州市建筑业协会联合举办的全省建筑施工企业卓越绩效管理模式培训班在杭州开班,参加本次培训班的有省内建筑施工各类总承包企业的总经理或分管副总、企业质量管理部门负责人等80余人,我公司沈建良副总经理参加了本期培训班。省建筑业管理局叶军献副局长到场并在培训开始前作了重要讲话。
        本次培训班的培训内容主要有:浙江省质量技术监督局质量处正处级调研员罗江作了关于质量强省(市)战略宣贯;中国计量学院质量管理系系主任张月义作了有关卓越绩效管理模式概述、基本理念和评价准则主要条文解读讲解;浙江东南网架股份公司有限公司监管总监王虎子就卓越绩效管理模式在施工企业管理上的应用作了讲解。 
        卓越绩效管理模式是指通过综合的组织绩效管理方法,为顾客、员工和其他相关方不断创造价值,提高组织整体的绩效和能力,促进组织获得持续发展和成功,是全面质量管理的标准化、条理化、具体化,也是浙江省政府质量奖和杭州市政府质量奖的申报条件之一。举行本次培训班是根据《关于开展2014年全省“质量月”活动的通知》(浙质联发﹝2014﹞8号)精神,旨在为贯彻落实质量强省(市)战略,向企业传播先进的经营管理理念,引导企业追求卓越,促进企业持续提高工程质量管理水平,帮助企业做大做强。(通讯员 沈建良)

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